镇江市人民政府办公室关于转发市科技局,浙江
分类:各地招考

  科学才能是第毕生产力,对于明清融危机时代痛哭流涕、正力图经济转型升高的青海来讲就更是如此。正如2010年3月十一日吕岩善委员长在密西西比河省第十一届人大第叁遍会议上作作政府办公室事报告时所说的,大家必需特别清醒地观看,本省经济拉长的内生重力有待抓实,结构调治和提高办法转换必要加速,经济持续回涨的根基仍不牢固。对此,大家自然要中度爱慕,切实狠抓科学和技术和人才支撑,浓重试行““创办实业富民、创新强省”总战术。

发文单位:黄冈市人民政府办公室公室

  【涵义】

文  号:镇政府办公室发〔2005〕42号

  自己作主革新是相持于技巧引入、模仿来讲的一种创制活动,是指通过装有自己作主文化产权的出格宗旨技巧以致在这里基础上贯彻新产品的价值的长河。大要有三种主要品种,正是技革、管理革新和制度立异。

发表日期:2006-3-27

  【加强独立自己作主立异技能建设的重大要义】

实施日期:2006-3-27

  抓好独立自己作主立异本领建设,有助于发挥科学和技术对一石二鸟升高的领路作用,推进经济协会优化和拉长措施生成,巩固经济提升的重力;有助于深化城商场聚和辐射效应,加强城市综合竞争力;有助于推动财富节约型、情况友好型社会建设,推动经济社会生态协和发展;有扶植推动思想革新、制度革新和治本创新,弘扬以退换创新为主干的时代精神;是在新的历史时代,贯彻落到实处科学发展观、开创本省社会主义今世化建设新局面包车型地铁关键战术性行动。

生效日期:1900-1-1

  【抓牢独立自己作主创新技艺建设的机关办法】

各辖市、区人民政党,江门新区管理委员会会,市各委员会办公室局,各直属单位、企职业单位:

  第一,浓重施行独立立异工夫进步行动安顿,全面推动国家手艺立异工程尝试地点省建设,进一步健全区域革新系统,营造有助于科学技术立异和红颜集聚的突出情况。

  为深化笔者市“十一五”科技(science and technology)术专门的学业作,推进广大公司努力提高自己作主创新才干,进一步加速全县高新产业进步步伐,市科学和技术局钻探制定了《大庆市洋行“自己作主立异百千万工程”施行意见》。经市政党管事人同意,现转载给你们,请认真组织实践。

  第二,大力推动创新平台和载体建设,加速省调查钻探改进营地建设,新建一堆省级高新集团研究开发主题、一群国家和省级入眼实验室及试验基地、一群科学和技术公司照蛋器。

  二○○三年七月二十16日

  第三,大力协理集团技革,切实落到实处慰勉公司独立立异的计谋,立异财政科学和技术资金利用机制,推进三种情势的生产和教学研合营,加大对独立立异产品的政党买卖力度,加速推动重点共性技巧攻关。

咸阳市市肆“自己作主立异百千万工程”施行意见

  第四,大力推动科学技术成果行业化,完善达成科学和技术成果转化激励机制,实行可再生财富使用等12个重中之重科学和技术专门项目,试行节约财富本领推广等10大科学技术成果转化学工业程,推进一群高技艺行业化项目建设,组织拉动社会前进领域科学和技术研究开发和果实接纳,坚实一群运用高新改造进步守旧行当重大项目。

  为认真贯彻党的十六届五中全会和全国科学技能大会精神,牢固确立科学发展观,进一步增进公司独立创新技艺,加速创立以集团为中央、市集为导向、生产和传授研相结合的技革体系。作者市“十一五”时期将公司奉行公司“自己作主创新百千万工程”,5年内完结“建产生都百货个市级以上研究开发部门、作育千家独立创新型公司、达成万件专利申请量”的对象,通过选取切实有效的措施,着力提高公司独立立异本事,为加紧落到实处“四个第一”步伐,建设立异型城市,确认保证笔者市场经济济和社会前行“十一五”规划的试行提供强大的工夫支持。

  第五,深远实行文化产权、标准化和品牌战术,抓牢知识产权珍贵,扎实进展国家级标准化项目试点职业,综合应用技能标准、质量软禁、品牌作育等办法推动行业优化晋级。

  一、指引观念

  第六,加大人才培育和引入力度,制订进行中长时间人才发展设计大纲,浓郁进行国外高档期的顺序人才推荐布署,抓实省级着重创新团队建设,重视高技艺人才培育和公司亲人才队伍容貌建设。

  百折不挠“自己作主立异、重视越过、支撑发展、引领将来”的政策,抓实政党辅导与行使市镇机制相结合,优化财富配置,以构建作者市公司独立立异技艺与主题竞争力为指标,不断加深公司在技革中的主体地位,健全和全面集团本领创新种类,爱戴人才培育,优化自己作主立异政策景况。通超过实际行公司“自己作主立异百千万工程”,使公司真正变为科学技术投入的主脑、手艺革新的主脑和更新成果采取的主导,使全县公司技术立异技巧和竞争才能鲜明增高,企业的经济效果与利益和周转品质胸中有数增加,足够发挥科学技术在经济和社会提升级中学的支撑和引领效能。

  第七,更新教育价值观,贯彻根据外地的具体情况制定方案,坚定不移理论与试行相结合,鼓舞立异思维和创立发明,慰勉特性发展,着力创设学生适应今后社会进步亟需的施行技巧、学习技巧、成立技能和创办实业能力,充裕发挥人的积极向上、主动性和创立性。

  二、首要对象

  第八,完善慰勉和维系创新的法国网球公开赛系统,完善文化产权保护,实行文化产权计谋,以完美的法则系统鼓励、标准、和煦、珍重立异创办实业作为,着力创制公平诚信的市场竞争情形。

  1.尤为加剧科技(science and technology)术创新新平台建设。努力建变成以集团为中央、集镇为导向、生产和教学研相结合的技能创新种类,工程技艺商量宗旨、集团手艺为主、硕士后调查研商专门的职业站等技巧立异平台建设获得突破性进展,到2008年,建设成市级以上公司研究开发主题100家,进一步加速区域立异系统建设,形成有扶植科学和技术术创新新活动张开的支撑平台。

  第九,努力在全社会变成鼓励创新创办实业的社会条件与氛围,倡导和创设追求特出、自己作主立异的胆略和自信,勉力竞争,推进合作,包容失利,崇尚理性思疑,坚定不移在真理前边人人平等。

  2.一发加大自己作主革新型集团的培养力度。大力培养磨练具有独立文化产权、自己作主品牌和缕缕立异技巧的创新型公司,辅导公司推行“品牌计策”和“名牌计策”。围绕集团在自立革新中的主体地位,科学制订自己作主立异型公司的承认标准,作育确定一千家自己作主立异型集团。使全省专利申请量大幅加多,专利结构分明优化,到2008年,年专利申请量超过贰仟件,其中年发明专利申请量当先500件,“十一五”期间共计专利申请量超越2万件。

  第十,加强科学技术管理体改,充裕发挥政党的主导功用,充足发挥市场在科学和技术能源配置中的基础性成效,充足发挥公司在技革中的主体作用,充足发挥国家调查钻探机构的为主和引领成效,丰硕发挥大学的根基和哈啤军效能,进一步形成科技(science and technology)术改换进的全部合力,加快建设区域立异类别。

  3.进一步升高科技(science and technology)立异项指标等级次序。鼓劲援助自己作主立异型公司形成各级科技(science and technology)安排项目实施的载体,成为作者市优化经济结构、调换增进格局的大将,成为全省技巧攻关、自主研究开发的骨干。“十一五”时期,协会推行每一种科学技术布置项目三千项,个中省级以上计划500项,在多少关键本领和要害行业园地取得一堆突破性重大科技(science and technology)成果。

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  4.更是营造有助于科学技术立异人才横空出世的非凡氛围。面向国际国内引入一群作者市支柱行业和主要性技能领域急需的科技领军士才、有名科学技术集团家。制订和兑现存效的科学技术立异评价政策、分配政策、保证和奖赏政策等,援救高等级次序技革人才向公司集中。

  特别表明:由于各个地区面景况的不断调节与转移,新浪网所提供的具有考试音讯仅供参照他事他说加以考察,敬请考生以权威部门公布的正规音信为准。

  5.一发开展产学研结合集成立异的水道。有效结合科技(science and technology)立异财富,着力缓和生产和传授研结合中的着重和难点,通过提升政党的教导效应和科学技术信用贷款、风险投资等支撑效果,进一步结合科学技术财富,加快集成立异成果就地转化。

  6.更为加速自己作主创新成果的行当化步伐。以独立立异拉动高新行当进步,针对临安支柱行当、高新才干行当、林业、社会职业前进对科学和技术的首要战术要求,作育一堆有着自己作主知识产权和较强竞争力的更新成果,并加大向现实生产力转化的力度。到“十一五”末,全县高新行业年贩卖收入抢先1000亿元,高新行业扩大值占工业扩大值的百分比达到伍分叁.古板行当应用高新技改的覆盖率达到80%,十分七之上范围工业集团完毕音信化管理。

  7.尤其优化自己作主革新蒙受。进一步树立和健全便利自己作主立异的安排情状,完善科技(science and technology)投融资体制,推动科技(science and technology)投入越来越增加,创建以政党投入为引导、集团投入为主导、社会投入为补偿的多路子科学和技术投入连串。形成慰勉创新热情,鼓劲立异作为,进步革新回报的优质社情。

  三、重视职务

  1.教导商家成为独立创新的主导。加强自己作主立异手艺,关键是加强公司在技艺立异中的主体地位,结合本市公司的表征和提升必要,分类给予教导。对高新公司,重视作育公司的归纳竞争本领。围绕其出品结构调治和本事进级要求,重视指导那些公司拓宽以拉长自主立异本领为主干的“一遍创办实业”,加大技艺开采投入,扶助其创立研究开发部门,巩固研商开辟实力,建设成集切磋开垦、设计、创制于一体,具备较强竞争力的公司,使其变开支市自己作主立异和高工夫行当化的中坚力量,在这里基础上珍视培养训练三十强高新集团。对民营科技(science and technology)公司和科学和技术型中小企,围绕小编市优势行当,集成科学技术陈设项目,体贴扶植,延展开荒具备独立知识产权的高新产品。慰勉集团追踪国际行当手艺升高的前方,加大对引入技能的消化摄取、摄取和再立异,把二遍立异目的列入公司科学和技术开辟布置。通过加强公共技巧服务平台建设,完善科技(science and technology)服务种类,创建公平竞争的条件,发挥这个商城在独立自主立异、发展高新行业中的百威军成效,使其在集镇竞争中相当的慢成长强大。

  2.开展培养演习立异型集团示范试点职业。为深入促进“公司独立革新百千万”工程的进行,将创设全面公司独立创新目标连串,作育一堆自己作主立异示范公司,开展创新型公司示范试点。选取一群创意强、立异投入高、立异人才多、立异成果转化好的集团拓宽试点,集成各种科技(science and technology)能源,给予优先帮助,拉动公司创建和宏观便利自己作主立异的体制和机制,鼓励集团加大研究开发投入、健全研发机构、培养创新人才,加强才干创新的内在引力和才具,帮助集团升高田管革新,带领公司走立异型发展的征途。科学地制定创新型集团的肯定规范,创建相应的考核评估目标体系,组织确认“立异型公司”。用高新产品和专利产品的出售收入、科学和技术投入的力度、协会实行科学技术项目、音信本领推广应用、人才队容建设、本事开辟中央建设、技术立异效率、周旋异成果的回报情状等量化指标推进公司自己作主立异职业的完成,进步发光度和可比性。把技革工夫作为衡量公司综合实力的要害指标,把手艺因素参预分配作为市廛产权制度改正的机要内容,高标准地创设、肯定创新型集团。

  3.赤手空拳生产和教学研相结合的独立创新连串。抓好公司与高校、调查探讨院所的科学技术术社团作。推动公司与大学、调研院所创建悠久合营关系,进一步开展生产和传授研合营的世界和情势,创设良性互动的运维机制,在本领的商量、开拓、服务与人才作育等方面展开更广大、越来越深档案的次序的通力同盟,加速科技项目源的培训和更新人才的培养锻练。拉动公司以基金、设备为因素,大学调查商讨院所以人才、智力音讯和技巧为成分,通过联合经营、参加股份等二种搭档形式,创建探究开垦机构、科学和技术型集团、中间试验集散地等生产和传授研联合体,加快科技成果的转速。在加强对俄、日科技(science and technology)术组织作的底子上,进一步增加对欧、美等国家的合营,引入海外的先进适用能力,通过集团的接收、消化吸取、再革新,不断晋级笔者市行当发展的层系和等级次序。吸引境外大学高校和世界500强公司在本市设立钻探开荒单位,引导和勉力大公司开展工夫出口,积极指点、鼓劲国外留学人士引导才能与收获来本市创新创办实业。鼓劲协作社走出来成立自己作主立异的研究开发宗旨,充足依附国外和国内大都市及高校等人才集聚地的优势,升高自己作主革新的功效,使自己作主立异的名堂更体现市镇须求,更兼具实现行反革命当化的本领方向和资金投入的回报性。通过扎扎实实拉动国内产科学技术术组织作,在全省产生集团自己作主开垦、生产和教学研协同开垦、引入消食立异相结合的技术革新源,进一步助长、完善作者市的独立创新系统。

  4.深化手艺立异平台和载体建设。依托尊敬骨干集团和高企,强化学工业程技巧切磋为主、企业手艺为主、大学生后科研专门的学业站等技能立异平台的建设,压实行当第一共性能力开辟、成果孵化、人才培养训练等,集成配置科学和技术财富,加大政党组织政府部门策与花费的支撑力度,足够发挥其对市廛独立立异的扶助效应。高新开辟园区和“一园四集散地”是全省高新行当化和加强独立自己作主创新的要害载体。进一步加速高新开拓园区建设步伐,优秀高新本领园区主导行当,发展拳头产品,办骑行当特色,产生合理布局,巩固高新才能园区的一体化竞争本事,积极带动园区男实验研讨开垦机关、特色科学技术园和行当照蛋器建设,努力提升园区的手艺立异手艺。积极协会进行高本事特色行当营地根本行当化示范项目,开辟一堆支撑特色行业发展的最重要关键技术和能升官集团大旨竞争力的高新成果,造就一堆具备独立知识产权的高新产品群,重视指点营地协作社在产品群、产业链上下武术,力求通过自己作主创新,做大产品群,拉长行当链。

  5.不断完善科技(science and technology)立异服务种类。针对全市集团技能立异的急需,不断创设和百科科学和技术立异服务种类。入眼支持建设大型科仪设备、科学技术音讯、科学和技术人才、科学技术成果转化、生产和教学研合营、知识产权、行业共性技巧、行业专门的学问化检查实验等有着基础性、公共利润性、开放性特点的科学技术立异公共服务平台,完善分享机制,提升科技(science and technology)能源社会共享度,完成科技(science and technology)立异劳动的社会化、职业化,为科学和技术术改换进提供标准帮助。加大对生产力推动宗旨、技艺市场、产权交易、科学技术咨询、专利申请代理、创办实业危害投资等科学技术中介机构的建设力度,慰勉民营资本加入这几个单位的创办和建设,稳步确立以市肆为导向、法制为标准、功用社会化、服务行业化、协会网络化的科学技术中介服务种类,产生覆盖全省的科学和技术服务网络,使信息咨询、技艺评估、技术交易、危害投资、知识产权注脚等劳动效果与利益适应作者市技革的急需。

  6.以新闻化建设推向公司独立革新进度。积极开展集团音讯化,推动工业化与新闻化互动,以音讯化拉动工业化,是加强作者市集团自己作主创新本事的首要。建设覆盖整个县的高水准的共用消息平台,促进各个公用、专项使用互联网与集体音信平台的互连互通,达成消息能源分享。积极推行应用数据管理(PDM)、Computer集成创立(CIMS)和合营社财富安排(ERP)等新闻化示范工程,拉动音讯才具与管理技艺、创造才干的紧凑结合,大力进步本领公司业讯息化水平。慰勉合营社在产品开拓、设计、制造及管制进程中央银行使今世新闻本事,运用电子音信技能提升生产进程自动化、调控智能化及管理消息化水平,优化公司物流、消息流、资金流的集成和配置,升高产品质量和生育功用。加快创建公司内部管理消息连串乃至公司商务交易消息系列,推动公司上网工程,加速升高电子商务。

  7.越发拉长独立自己作主文化产权珍爱力度。建立健全小编市以专利、商标、版权、商业秘密等为机要内容的学问产权保护体系,丰裕发挥知识产权联席会议的调弄整理职能,深化知识产权爱慕执法,建构文化产权预先警示、涉及外部应对和维护合法权益援救机制,加大对加害知识产权作为的打击力度。加快建设文化产权音讯服务平台,深入开展主导行业、优势行业和严重性集团树立专门的职业专利数据库,支持公司成立、使用和爱戴知识产权。抓好文化产权的宣扬与培养,加快文化产权处理和劳务人才培育,发展文化产权服务部门。培养和前进知识产权重视公司,推进公司实践文化产权计策,做到单位、人士、制度和经费四贯彻。建设和培养磨练一群“知识产权试点示范集团”,通过项目协理,加快专利技巧行业化步伐。推行名牌拉动战术和才能规范战术。鼓舞同盟社提升名牌产品、闻明商标和免予检查产品、知名商标,切实推动本市品牌建设。进一步加大对在专利申报、专利实行、专利爱戴等地点作出进献的店堂和村办的褒奖力度。

  四、保证办法

  1.特别提升对牵动公司自主立异专门的学问的团协会领导。各级政坛和科学和技术部门要中度爱惜集团自己作主立异专门的事业,要在各级政坛的首长下成立公司“自己作主创新百千万工程”领导小组,研商推动公司独立革新的关键措施,协调剂消除自己作主立异中的人才、投入、机制、服务等关于入眼主题素材,得以实现有关勉力、优惠政策措施。各辖市、区要把推动集团独立革新作为重大职责放在优良地方,切实抓紧抓牢。各州遵照本意见的全部供给,商讨推向工程施行的具体措施,分明职责,深化考核。市关于机关整合全县科学技术指标权利制考核,加快创设推进科技(science and technology)立异和工程推行的考核系统及计算监测种类,总括监测结果定时进行业揭橥布,并作为对工程执市场价格况开展考核的首要依靠,确认保证“十一五”时期工程目的的贯彻。各市要加强常务委员、市政坛《关于升高自己作主革新工夫建设创新型城市的意见》中分明的各式政策的兑现,产生有助于推进公司独立立异的优秀情形。

  2.一发加大公司自己作主立异的投入力度。丰裕运用市集机制,调动全社会外市点的能动,组建和健全以政坛投入为指点、公司投入为器重和社会投入为补偿的多元化科学技术术创新新投集资连串。进一步加大财政对市肆独立立异的投入,创设健全科学和技术经费选用的绩效考核制度、信用评价制度和拘押体制,最大限度地增进科技(science and technology)财富配置和应用的效用、效果与利益。优良集团技革的宗旨地位,通过加大政党投入的引导力度,升高本事公司业特大加多科学和技术立异投入的主动性,使自主创新型公司的开辟投入到达出卖收入的5%之上。尽快创造高新危害投资机制,努力拓展技革的投入渠道。高新危机投资资金要实行集团化运转,标准化管理,丰硕发挥政党的作风险投资资金的导向效果,指导公司和民间资金更多地投掷技革项目。要在全社会造成起头、勇于突破、鼓劲成功、包容失利的深远气氛。丰裕利用资本市镇,扩张间接集资比重,入眼援救技巧含量高、商场前景好的高新技巧公司从来进去证券市镇举行集资。

  3.更为拉长高水平的科学和技术术立异新人才阵容建设。大力宣扬和贯彻落到实处国家、省、市各种科学和技术人才阵容建设的战略法规,进一步健全人才推荐、作育和选取的计划连串,作育一支稳固、精干的科学和技术立异人才阵容,产生结构合理、等级次序丰裕的红颜梯队。积极创设尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重立异的社会条件,努力创制科学技术职员非凡的劳作、学习和生活标准,产生推动科学技术人士创办实业立异、人尽其才、才尽其用的职业体制和勉力机制,百折不回公开、公平、公正的竞争机制,形成致力创新、有扶助青年优才平地而起的气氛。发展强大科技(science and technology)立异标准本事人才队容、科学和技术创办实业集团家队伍容貌、科技(science and technology)服务人才阵容。制订高档案的次序人才作育陈设,把科学和技术陈设的执行与人才作育及选择有机构成起来。器重高档期的顺序人才的利用,有安插地推荐高科学技术人才,对支柱行业的重大公司和高技能行当的技能首领丰富信任、委以重任,规范落到实处责、权、利,在不停的技革执行中国建工业总集结团设本市高等级次序科学和技术立异人才团队。

  市科技(science and technology)局

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